ما هي المستندات المطلوبة لتبادل العمل. قواعد التسجيل في مركز التوظيف: حالة العاطلين عن العمل وحزمة المستندات ومبلغ المزايا

يعتبر العاطلون عن العمل مواطنين قادرين جسديًا وليس لديهم دخل ومسجلون في مكتب العمل. المواطن المطرود من العمل أو يبحث عنه لأول مرة يحصل على إعانات البطالة. من أجل الانضمام إلى سوق العمل في عام 2018، يجب عليك تقديم المستندات. يمكن للمواطن المسجل كعاطل عن العمل وفقًا للإجراءات المعمول بها أن يحصل على إعانات البطالة.

ما هي المستندات المطلوبة للتسجيل في بورصة العمل 2018؟ جمع الأوراق لمركز التوظيف ليس بالأمر الصعب. يمكن الاطلاع على قائمتهم على الموقع الرسمي لتبادل العمل أو الحصول على معلومات من موظفيها.

التسجيل في بورصة العمل لأول مرة

للتسجيل، تحتاج إلى كتاب عمل وشهادة من مكان عملك السابق للأشهر الثلاثة الماضية. بالإضافة إلى شهادة من صندوق تأمين التقاعد.

هام: هذه الوثائق ليست مطلوبة للمواطنين الذين يحصلون على وظيفة لأول مرة. أي أن هؤلاء المواطنين لم يعملوا قط في حياتهم.

بالإضافة إلى ذلك، من أجل التسجيل لأول مرة، تحتاج إلى رقم تعريف دافع الضرائب (TIN)، وجواز سفر ووثيقة تؤكد تعليمك. في بعض الأحيان يحتاج موظفو تبادل العمل إلى مستندات إضافية. كل هذا يتوقف على من تقدم للتوظيف. على سبيل المثال، بالنسبة للأشخاص ذوي الإعاقة، قد يكون هذا تقريرًا طبيًا، وبالنسبة للموظفين الزائدين عن الحاجة، قد يكون هذا أمرًا مناسبًا للحالة.

بعد تقديم جميع المستندات، يحق لموظفي بورصة العمل، وفقًا للمادة 3 من القانون الاتحادي 1032-1، تحليل المستندات المقدمة من خلال الطلبات اللازمة خلال أحد عشر يومًا. وبناء على نتائج مراجعة الوثائق يتم اتخاذ القرار.

إذا كانت الإجابة بالإيجاب يتم فتح ملف شخصي للمواطن وتعبئة بطاقة القيد وإصدار أمر بإعتباره عاطلاً. يوقع المواطن على الموافقة على معالجة بياناته الشخصية. بعد مراجعة المستندات وموافقة مكتب العمل للمواطن للحصول على صفة العمل عاطل عن العمل، يتم إدخال المواطن بهذه الصفة إلى قاعدة بيانات خاصة.

هام: إذا حصل مقدم الطلب على الشهادة في الخارج القريب، فستكون هناك حاجة إلى ترجمة موثقة إلى اللغة الروسية. ليست هناك حاجة لإدراج الدبلوم.

شروط التعاون مع بورصة العمل

يمكنك الانضمام إلى بورصة العمل في حالة توفر شروط معينة في التفاعل بين موظفي خدمة التوظيف والمواطن المحتاج للعمل:

1. يجب على المواطن الذي يحصل على إعانات البطالة أن يأتي إلى خدمة التوظيف مرتين في الشهر.
2. يقدم موظفو التبادل وظائف شاغرة تتوافق مع التدريب المهني للمواطن. إذا كان مهتماً بالوظيفة الشاغرة، عليه الحضور إلى صاحب العمل لإجراء مقابلة خلال ثلاثة أيام.
3. وفي غضون 12 شهرا، يلتزم المواطن العاطل عن العمل باتخاذ قرار بشأن الوظائف الشاغرة المعروضة عليه واختيار مكان العمل المناسب لنفسه.

من لا يمكنه اللجوء إلى مكتب العمل للحصول على المساعدة؟

لا يمكن لبعض المواطنين المطالبة بوضع العاطلين عن العمل، مما يعني أنه ليس لديهم الحق في طلب المساعدة من موظفي بورصة العمل. وتشمل هذه:

• المتقاعدين.
• المراهقون الذين تقل أعمارهم عن 16 عامًا؛
• الأشخاص المعتقلين والمدانين؛
• المواطنون الذين سجلوا في البورصة لأول مرة، والذين لم يدرسوا وليس لديهم تصنيف، ولكنهم رفضوا التدريب المقترح مرتين؛
• المواطنون الذين فشلوا في الحضور لإعادة تسجيل حالة البطالة مرتين دون سبب وجيه.

هام: ينص القانون في المادة 3 الجزء 4 على أنه يمكن لهؤلاء الأشخاص، بمجرد إزالة العقبات التي نشأت، التسجيل في خدمة التوظيف مرة أخرى. بالإضافة إلى ذلك، يمكن أيضًا للمواطنين الذين حصلوا على مخصصاتهم بالكامل ولكن لم يجدوا عملاً أن يعيدوا التسجيل.

يجب على المواطنين المسجلين، وفقا للمادة 3 من القانون، الحضور إلى مكتب العمل لتلقي عروض جديدة. ويجب أن يتم ذلك مرتين على الأقل في الشهر. لا يجوز للمواطنين رفض وظيفتين شاغرتين معروضتين عليهما ومناسبتين لمؤهلاتهم. علاوة على ذلك، لا يلعب أي دور هنا نوع العمل الذي يقدمه موظفو بورصة العمل: مؤقت أو دائم. يجب أن يكون لدى المتقدمين أسباب وجيهة للرفض، وهي مدرجة في المادة 4 من القانون الاتحادي 1032-1. لا يجوز لموظفي بورصة العمل تقديم وظائف شاغرة للباحثين عن عمل لا تتوافق مع مؤهلات مقدم الطلب. وفقًا للمادة 4 من القانون الاتحادي 1032-1، يجوز أن يُعرض على المتقدم للوظيفة مكان عمل يلبي المتطلبات التالية:

• ليس بعيدًا عن مكان إقامته؛
• مع خطوط نقل يسهل الوصول إليها؛
• الوظيفة والعمل الذي لا يتعارض مع المؤشرات الطبية لمقدم الطلب؛
• يتوافق المنصب والمؤهلات الوظيفية مع التعليم الذي تلقاه مقدم الطلب.

وبالتالي فإن التسجيل في مكتب العمل هو الحق في التقدم إليه لأي مواطن فقد وظيفته لأسباب معينة. بالإضافة إلى ذلك، تؤخذ في الاعتبار فئة المواطنين الذين يحصلون على وظيفة لأول مرة. سيوفر التسجيل في البورصة مساعدة مالية في الوضع الصعب الذي يجد المواطنون أنفسهم فيه في حالة فقدان الوظيفة. التسجيل في البورصة يجعل من الممكن الحصول على المساعدة الحكومية، والتي يتم التعبير عنها في دفع إعانات البطالة.

يتم تحديد مبلغ المنفعة مع الأخذ بعين الاعتبار متوسط ​​الراتب لآخر 3 أشهر. في الأشهر الثلاثة الأولى، يحصل المواطن على 75٪ من الأرباح السابقة، في الأشهر الأربعة المقبلة - 60٪، بعد - 45٪ فقط. يسمح مكتب العمل للمواطنين الذين يتقدمون بطلباتهم ليس فقط بالحصول على مساعدة مالية في شكل إعانات البطالة، ولكن أيضًا بالمشاركة في الأشغال العامة التي يتم تنظيمها خصيصًا للعاطلين عن العمل ويدفعون تكاليفها. تعد دورات إعادة التدريب التي تنظمها البورصة فرصة ممتازة للمواطنين الذين يرغبون في إتقان مجالات مهنية جديدة.

مشكلة أن تجد نفسك بدون مصدر رزق، على سبيل المثال، بسبب الفصل من خلال تسريح العمال، أو بناءً على طلبك الخاص، وفقًا لإحصائيات عام 2016، قريبة من كل روسي ثانٍ. ولأولئك الذين لا يستطيعون العثور على عمل بأنفسهم الحق القانوني في الحصول على المساعدة التي يقدمها مركز خاص، يهدف نشاطه الرئيسي إلى حل قضايا التوظيف والتوظيف لسكاننا. يتم التسجيل لدى الدولة والاعتراف بالحق في المساعدة لأولئك الذين تركوا بدون عمل في مراكز التوظيف ومكاتب العمل على أساس وثائق معينة والشهادات اللازمة. تحتوي هذه المقالة على معلومات حول كيفية التسجيل لمثل هذا التسجيل وتحت أي ظروف سيتم رفض التسجيل.

العاملين والعاطلين عن العمل

يتم تنظيم تقسيم المواطنين إلى عاملين وعاطلين عن العمل بموجب قانون الاتحاد الروسي رقم 1032-1 المؤرخ 19 أبريل 1991، والذي على أساسه يتم تنفيذ البرنامج الاجتماعي لمكافحة البطالة في روسيا.

يُفهم من العاملين في إطار القانون أنهم مواطنون يشاركون في نشاط العمل ويتلقون دخلاً (راتبًا) مقابل ذلك. ويشمل ذلك أولئك الذين يعملون بموجب عقود عمل أو، على سبيل المثال، بموجب عقود GPC، والأفراد العسكريين، والطلاب بدوام كامل المسجلين كأصحاب مشاريع فردية وأشخاص آخرين.

للحصول على المساعدة المالية والدعم الاجتماعي، يجب ألا يندرج العاطلون عن العمل ضمن أي من الفئات المذكورة فحسب، بل يجب عليهم أيضًا تلبية ثلاثة متطلبات في نفس الوقت:

• عدم وجود أي عمل / دخل؛
• إذا كان هناك وظيفة شاغرة، فهم على استعداد للذهاب إلى العمل على الفور؛
• في طور البحث عن عمل؛
• مسجلة حسب الأصول لدى وكالات التوظيف.

انتباه! لا تشمل الأرباح أو الأجور دفع مكافآت نهاية الخدمة وغيرها من المزايا الاجتماعية في حالة تخفيض الوظيفة أو تصفية صاحب العمل.

ويحدد التشريع أيضًا مجموعات من المواطنين الذين لا يمكن الاعتراف بهم كعاطلين عن العمل حتى لو كانوا يستوفون المتطلبات المحددة. وعلى وجه الخصوص، لا يمكن الحصول على هذا الوضع من قبل المواطنين الذين تقل أعمارهم عن 16 عامًا أو المتقاعدين. بالإضافة إلى ذلك، فإن الأشخاص الذين تلقوا رفضًا كتابيًا لا يعتبرون أيضًا عاطلين عن العمل بموجب القانون.

توثيق

يتم تسجيل المواطنين العاطلين عن العمل والاعتراف بهم على هذا النحو في إطار القواعد المعتمدة بالقرار رقم 891 بتاريخ 07/09/2012. وتقع المسؤوليات في هذا المجال ضمن اختصاص مراكز التوظيف في المناطق الإدارية بتاريخ توفير مجموعة كاملة من الوثائق:

بالإضافة إلى ذلك، يطلب موظفو مركز التوظيف مستندات أخرى، تحتوي عادة على معلومات حول إنهاء التوظيف، بالإضافة إلى الأنشطة الأخرى المدرة للدخل. في بعض الحالات، ستحتاج أيضًا إلى وثائق تسمح لك بإثبات حقيقة أن المواطنين مدرجون في مجموعة الأشخاص الذين يواجهون صعوبات في العثور على عمل.

المواطنون الذين لم يسبق لهم القيام بأنشطة تهدف إلى كسب الدخل، على سبيل المثال، خريجو الجامعات، يتم الاعتراف بهم أيضًا على أنهم عاطلون عن العمل ويخضعون للتسجيل. في هذه الحالة، تكون قائمة المستندات المطلوبة للتسجيل أصغر قليلاً، حيث لا تحتاج إلى تقديم دفتر عمل وشهادة راتب.

وأتاح المشرع الفرصة لمراكز التوظيف للتأكد من دقة الوثائق المقدمة وصحتها. إذا ثبت أنه تم تقديم مستندات مزورة أو معلومات كاذبة عن عمد لا تتوافق مع الواقع، فلن يتم حرمان مقدم الطلب من الدعم الحكومي فحسب، بل سيخضع أيضًا لإجراءات جنائية.

كيفية التسجيل

لا يمكن للمواطنين الحصول على المزايا، وبالتالي التسجيل، إلا إذا امتثلوا تمامًا للمتطلبات المحددة، بشرط إعداد وتقديم مجموعة من الوثائق، والتي تعتمد على ما إذا كانوا قد قاموا سابقًا بعمل أو أنشطة أخرى أم لا.

يعتبر المواطن مسجلاً بعد إجراء الإدخال المناسب في سجل الدولة الذي يحتوي على معلومات حول المواطنين الذين يتلقون خدمات حكومية في مجال التوظيف. يجب على موظفي مركز التوظيف إخطار المواطن كتابيًا بإدراجه في السجل فقط بعد أن يتم الاعتراف رسميًا بالمواطن كعاطل عن العمل ويتم منحه الحق في وظيفة مناسبة في حالة وجود وظيفة شاغرة.

انتباه! تشمل معايير العمل المناسب إمكانية الوصول إلى وسائل النقل والملاءمة المهنية للموظف المحتمل.

يمكنك التسجيل فورًا بعد فصلك بمحض إرادتك في خدمة التوظيف بنفس الطريقة كما لو تم فصلك عن الحاجة على أساس قائمة قياسية من المستندات. والفرق الرئيسي هو أنه في حالة التسريح من العمل، يتمتع المواطن بفرصة الحصول على دفعة إضافية تساوي الراتب في حالة عدم العمل وتقديم المستندات في الوقت المناسب إلى خدمة التوظيف.

تتم إزالة المواطن من تسجيل الدولة بعد التسجيل فقط في الحالات التالية:

من بين أمور أخرى، يتم إدخال المعلومات حول سبب وتاريخ إلغاء التسجيل في السجل. ويتم إخطار العاطل كتابةً باستبعاده من السجل وأسباب هذا القرار. وبعد ذلك يتوقف صرف المستحقات المالية.

رفض الاعتراف بالعاطلين عن العمل

حدد المشرع حالات محددة يمكن فيها للبورصة رفض التسجيل بشكل كامل:

• تلقي الرفض (2 على الأقل) من عروض العمل في الأيام العشرة الأولى بعد التسجيل؛
• تلقي الرفض (2 على الأقل) من حضور دورات التدريب المهني أو الخيارات المقترحة للعمل مدفوع الأجر - ينطبق هذا البند على أولئك الذين لم يعملوا من قبل، وكذلك أولئك الذين ليس لديهم تخصص مهني على الإطلاق؛
• تجاهل متطلبات زيارة البورصة في الأيام العشرة الأولى بعد التسجيل في حالة عدم وجود أسباب وجيهة؛
• تقديم معلومات وبيانات لا تتوافق مع الواقع.

ويجب إبلاغ أي مواطن بقرار الرفض كتابياً، وفي حالة عدم الحضور، يتم ذلك عن طريق البريد.

عند تقديم معلومات تحتوي على أسباب وجيهة لعدم الحضور، تتخذ وكالة التوظيف قرارًا إيجابيًا وتسجل الشخص الذي تلقى رفضًا سابقًا.

الضمانات الاجتماعية للعاطلين عن العمل

يعتمد دفع الأموال المقدمة للمواطنين أثناء البطالة بشكل مباشر على عوامل مختلفة. على سبيل المثال، بعد الفصل الطوعي وعند تخفيض عدد الموظفين، تختلف مبالغ المزايا المدفوعة بشكل كبير.

يمكن للمواطنين المسجلين في السجل العام أن يتوقعوا المزايا الاجتماعية التالية:

• أول 3 أشهر – 75% من الراتب؛
• الأشهر الأربعة المقبلة - لا يزيد عن 60%؛
• الأشهر الخمسة الأخيرة – 45%؛
• الأشهر اللاحقة - الدفعة الأساسية، وهو الحد الأدنى.

إن المنفعة وحجمها، بغض النظر عن الوضع، لا تتجاوز المبلغ المحدد كحد أقصى. بموجب مرسوم حكومة الاتحاد الروسي بتاريخ 12 نوفمبر 2015 رقم 1223، تم ترك حجم الحدود الدنيا والعليا للمدفوعات في عام 2016 عند مستوى عام 2015 وبلغ 850 روبل على التوالي. و 4900 فرك.

يجب على الأشخاص الذين لم يعملوا من قبل، وكذلك في حالة عدم وجود شهادة من مكان عمل سابق، الاعتماد فقط على الحد الأدنى من الإعانات الاجتماعية. وبغض النظر عن حجم المنفعة المدفوعة، بالإضافة إلى ذلك، يتم تطبيق معاملات الزيادة الإقليمية، المحددة، على سبيل المثال، لمناطق أقصى الشمال.

تُدفع استحقاقات العاطلين عن العمل منذ لحظة الاعتراف بهم على هذا النحو، باستثناء الأشخاص الذين يحصلون، بموجب القانون، على راتب شهري متوسط، ولا سيما في حالة التسريح من العمل. يجب ألا تتجاوز مدة الدعم الاجتماعي والمساعدة المالية سنة واحدة، وفي المجمل لا تزيد عن 1.5 سنة. إذا لم يحصل المواطن على وظيفة بعد الفترة الأولى، فيجب عليه تمديد فترة دفع المزايا إلى سنتين وإجمالي 3 سنوات.

وفي الختام، نشير إلى أنه خلال كامل فترة الحصول على المزايا أو المنح الدراسية (في حالة الإحالة للتدريب من قبل خدمة التوظيف)، تعتبر تجربة العمل الإجمالية للعاطلين عن العمل مستمرة. لذلك، إذا فقدت وظيفتك، فيجب عليك التسجيل على الفور - فهذا لن يسمح لك بالحصول على فوائد مالية فحسب، بل سيضمن أيضًا خبرة العمل المستمرة والاحتفاظ بالمؤهلات.

مركز التوظيف أو بورصة العمل هو منظمة حكومية تحتفظ بسجلات للمواطنين العاطلين عن العمل وتساعد أيضًا في التوظيف. في الحالات التي يحددها القانون، يجوز للعاطلين عن العمل الحصول على إعانات نقدية.

كيفية التسجيل في بورصة العمل عام 2019

التسجيل في مركز التوظيف ليس بالأمر الصعب. للقيام بذلك، تحتاج إلى الاتصال بمركز التحكم المركزي في مكان إقامتك مع مجموعة من الوثائق. في الوقت نفسه، بالنسبة للمواطنين العاملين سابقًا وأولئك الذين لم يعملوا سابقًا في أي مكان، ستكون المستندات مختلفة قليلاً.

المواطنين العاملين سابقا

يجب على من سبق له العمل تقديم المستندات التالية عند التسجيل في بورصة العمل:

• دفتر العمل؛
• شهادة متوسط ​​الراتب في آخر مكان عمل (للأشهر الثلاثة الأخيرة)؛
• TIN (شهادة التسجيل الضريبي)؛
• جواز سفر مواطن من الاتحاد الروسي؛
• سنيلز؛
• وثيقة حول التعليم الثانوي العام؛
• وثيقة عن التعليم المهني (الثانوي أو العالي)؛
• مقتطف من الحساب الشخصي للمؤمن عليه (الصادر عن صندوق المعاشات التقاعدية في الاتحاد الروسي).

عند التقديم، يقوم المواطن بملء استمارة طلب التقديم. يتم إرجاع جميع المستندات الأصلية في يوم التسجيل.

بالإضافة إلى ذلك، عند التقدم بطلب للحصول على إعانات البطالة، يجب على المواطن تقديم رقم حساب مصرفي. سيتم تحويل الأموال إلى هذا الحساب. لا يهتم تبادل التوظيف فقط بدفع المزايا. وتتمثل المهمة الرئيسية في إيجاد وظائف للمواطنين وفقا لتعليمهم أو خبرتهم.

قبل التسجيل في مركز التوظيف، يوصى بإعداد جميع المستندات مسبقًا. في هذه الحالة، يتم تسريع عملية تعيين حالة العاطل عن العمل بشكل كبير - ليست هناك حاجة لجمع الشهادات والشهادات المفقودة أو إعادة التقديم إلى مركز التوظيف.

لمن لم يعمل من قبل

بالنسبة لأولئك الذين لم يسبق لهم العمل في أي مكان من قبل، فإن قائمة المستندات أصغر إلى حد ما. ويشمل:

• جواز سفر مواطن من الاتحاد الروسي؛
• وثيقة عن التعليم (الثانوي العام والمهني)؛
• سنيلز؛
• مقتطف من صندوق المعاشات التقاعدية للاتحاد الروسي.

إذا لم يكن لدى مقدم الطلب رقم SNILS أو رقم تعريف دافع الضرائب (INN)، فيجب إصداره أولاً. للقيام بذلك، تحتاج إلى الاتصال بصندوق المعاشات التقاعدية أو دائرة الضرائب الفيدرالية أو MFC. في الحالة الأخيرة، يمكن إصدار كلا الوثيقتين في نافذة واحدة، مع وجود جواز سفر فقط معك.

قانون الاتحاد الروسي الصادر في 19 أبريل 1991 رقم 1032-1، المادة 3، البند 2:

يتم اتخاذ قرار الاعتراف بالمواطن المسجل بغرض البحث عن عمل مناسب كعاطل عن العمل من قبل سلطات خدمة التوظيف في مكان إقامة المواطن في موعد لا يتجاوز 11 يومًا من تاريخ التقديم إلى سلطات خدمة التوظيف:

• جوازات السفر؛
• كتاب العمل أو المستندات التي تحل محلها؛
• الوثائق التي تثبت مؤهلاته؛
• شهادات متوسط ​​الدخل للأشهر الثلاثة الأخيرة في آخر مكان عمل.

للباحثين عن عمل لأول مرة (الذين لم يعملوا سابقًا) والذين ليس لديهم مؤهلات - جواز سفر ووثيقة عن التعليم و (أو) المؤهلات.

التسجيل بعد التوقف

غالبًا ما يلجأ المواطنون إلى مكتب التوظيف للحصول على المساعدة عندما يتم تسريحهم من وظائفهم السابقة. يبقى السؤال الرئيسي للكثيرين هو إمكانية الحصول على مكافأة نهاية الخدمة عند الحصول على حالة البطالة.

وينص القانون على أن جميع المدفوعات بعد الفصل من الوظيفة (مكافأة نهاية الخدمة أو الأجور المحتجزة) لا تشكل سببا لرفض تلقي إعانات البطالة أو الحصول على وضع العاطلين عن العمل.

يحق للمواطن الاتصال بمصلحة الضرائب المركزية وتقديم جميع المستندات اللازمة والتسجيل. في هذه الحالة، لا تؤخذ في الاعتبار المدفوعات التي يتلقاها من مركز مخفض كمصدر دائم للدخل.

قانون الاتحاد الروسي الصادر في 19 أبريل 1991 رقم 1032-1، المادة 3، البند 1:

يعتبر العاطلون عن العمل مواطنين قادرين جسديًا وليس لديهم عمل أو دخل، ومسجلون في خدمة التوظيف من أجل العثور على عمل مناسب، ويبحثون عن عمل ومستعدون للبدء فيه.

في الوقت نفسه، لا يتم قبول مدفوعات مكافأة نهاية الخدمة ومتوسط ​​الدخل المحتجز للمواطنين الذين تم فصلهم بسبب تصفية منظمة أو إنهاء الأنشطة من قبل رجل أعمال فردي، أو تقليل عدد موظفي المنظمة أو موظفيها، أو رجل أعمال فردي في الاعتبار كأرباح.

ويؤخذ في الاعتبار القيد في دفتر العمل من آخر مكان عمل كأساس لتحديد المواطن المفصول من وظيفته. يحق للمواطن الحصول على إعانات البطالة والحصول على حالة البطالة والمساعدة في العثور على عمل من الدولة دون أي قيود.

14 نوفمبر 2016، 20:23 11 فبراير 2019 22:54

إذا فقدت وظيفتك الرسمية أو دخلك المستقر، تضمن الدولة مساعدة مالية مؤقتة. ويتم التعبير عنها في دفع المزايا والمساعدة في التوظيف. للقيام بذلك، تحتاج إلى معرفة كيفية الانضمام إلى سوق العمل - وهي هيئة حكومية رسمية تحمي حقوق المواطنين في العمل.

الوضع الرسمي للعاطلين عن العمل

تم توضيح الأحكام الرئيسية في القانون 1032-1، الذي ينظم إجراءات التسجيل في مركز التوظيف (PEC)، وإجراءات حساب الاستحقاقات ودفعها. يمكن تعيين الوضع الرسمي للعاطلين عن العمل لكل مواطن في الاتحاد الروسي ليس لديه الفرصة للحصول على دخل من أي نوع من النشاط: العمل المأجور (العقد)، وريادة الأعمال الخاصة، وما إلى ذلك.

قبل التسجيل في مركز التوظيف، عليك مراعاة النقاط التالية:

• تعرف على الموقع الدقيق والعنوان وساعات العمل لمركز الخدمة المركزية المحلي. يمكن القيام بذلك على الموقع الرسمي للخدمة الفيدرالية للتجارة والتجارة.
• إعداد حزمة من المستندات الخاصة بالمركز عند التسجيل. يمكن العثور على قائمتهم على الموقع الرسمي للخدمة أو عند زيارة أحد الفروع.
• تعرف على قائمة الخدمات الإضافية. من خلال مساعدتهم، لا يمكنك العثور على وظيفة بسرعة فحسب، بل يمكنك أيضًا الحصول على تخصص جديد أو تحسين مهاراتك الحالية.

قبل التسجيل في البطالة يجب دراسة المتطلبات الخاصة بالمتقدم. وفقا للوائح الحالية، لا يمكن للجميع التأهل للحصول على إعانات نقدية من الدولة. عند الفصل بسبب تخفيض عدد الموظفين، يلتزم صاحب العمل بدفع تعويض قدره متوسط ​​راتبين شهريين. ولكن بالنسبة لمكتب العمل، يجب عليك التسجيل في غضون أسبوعين. في الواقع، لن يتم تحصيل الفوائد من الدولة إلا في الشهر الثالث.

من لا يستطيع الحصول على الفوائد

يجب عليك أولاً دراسة القيود المفروضة على التسجيل في مكتب العمل. وهي موصوفة في المادة 3، الفقرة 3 من القانون 1032-1. يمكنك الحصول رسميًا على وظيفة في الاتحاد الروسي اعتبارًا من سن 14 عامًا بموافقة والديك أو الأوصياء عليك. ومع ذلك، للتسجيل في مكتب العمل، يبدأ الحد الأدنى للسن عند 16 عامًا، بغض النظر عن حقيقة العمل قبل ذلك.

بالإضافة إلى ذلك، فإن التسجيل في مركز التوظيف غير ممكن للفئات التالية من المواطنين:

• المتقاعدون، بغض النظر عن نوع المعاش التقاعدي - التأمين، الممولة، الخدمة الطويلة أو الشيخوخة.
• إلغاء التسجيل من مركز العمل عند رفض خيارين للتوظيف تم تقديمهما خلال 10 أيام. يتم اتخاذ تدابير مماثلة إذا لم تكن هناك رغبة في تحسين المؤهلات أو الحصول على دورات مجانية لتدريس تخصص آخر.
• المدانين.
• عند تقديم المستندات بمعلومات كاذبة.

وفي جميع الحالات الأخرى، تتعهد مراكز التوظيف بدفع المبلغ المطلوب من المزايا والمساعدة في البحث عن وظيفة جديدة.

لم تكن هناك تغييرات في التشريعات في عام 2017. تعود آخر التعديلات على القانون إلى ديسمبر 2016 وتتعلق بشكل أساسي بأنظمة عمل موظفي FSTP.

إعداد الوثائق

في عام 2017، لم تتغير قواعد التسجيل وقائمة الوثائق للتسجيل في مركز التوظيف. يمكن تقسيم المواطنين الروس إلى فئتين: أولئك الذين لديهم خبرة عمل رسمية وأولئك الذين ليس لديهم. بالإضافة إلى ذلك، يؤخذ في الاعتبار أن الدراسة في مؤسسات التعليم العالي لا يمكن أن تعادل العمل.

يتم التسجيل في مركز التوظيف بناءً على تقديم المستندات التالية:

• كتاب العمل الأصلي؛
• شهادة متوسط ​​الدخل الشهري لآخر 90 يومًا؛
• تعريف؛
• الدبلومات أو شهادات التعليم الثانوي أو الخاص أو العالي؛
• مقتطف من الحساب الشخصي الصادر عن هيئات صندوق المعاشات التقاعدية في الاتحاد الروسي.

بالإضافة إلى ذلك، يجب أن تعرف ما هي المستندات التي تحتاج إلى جمعها من أجل الانضمام إلى سوق العمل دون خبرة عمل رسمية. لن تتضمن القائمة الموضحة أعلاه كتاب عمل أو شهادة دخل. سيتم استلام الرد خلال 7 أيام عمل.

بناءً على المعلومات الواردة، سيقوم موظفو التبادل باختيار الوظائف الشاغرة المناسبة. بناء على طلب مقدم الطلب، يمكن إصدار الإحالات إلى الدورات التدريبية المتقدمة.

حساب الفوائد

يرى بعض الناس خطأً أن إعانات البطالة هي أحد أنواع الدخل. في الواقع، هذه استقطاعات من صندوق المعاشات التقاعدية والتأمين، ويعتمد مبلغها على مدة الخدمة ووقت العمل ومبلغ الراتب المستلم.

نظرا لأن أي مواطن في الاتحاد الروسي يمكنه الانضمام إلى مكتب العمل، ولكن لا يمكن للجميع الحصول على مساعدة من الدولة، فمن المستحسن حساب مبلغ المنفعة بشكل مستقل. يتم ذلك وفقًا للخوارزمية التالية:

• يتم دفع 75% من المبلغ الموضح في الشهادة خلال أول 3 أشهر؛
• 60% - الأربعة أشهر القادمة؛
• 45% – حتى نهاية العام.

بعد 12 شهرًا من التسجيل في مكتب العمل، إذا لم يتم العثور على وظيفة جديدة لسبب ما، فسيتم دفع الحد الأدنى من إعانة البطالة. الحد الأدنى والحد الأقصى للمدفوعات هذا العام هو 850 و 4900 روبل على التوالي.

بالإضافة إلى ذلك، يتأثر مبلغ المزايا بالمدة الفعلية للخدمة وظروف العمل وأسباب فصل مقدم الطلب. ومن المهم أيضًا معرفة المستندات المطلوبة للتسجيل. يجب أن تتوافق البيانات الموجودة فيها مع الواقع.

قواعد الصرف وعواقب مخالفتها

بعد التسجيل، يجب على موظفي مركز التوظيف إعداد الوظائف الشاغرة لمقدم الطلب. ويأخذ ذلك في الاعتبار خبرته المهنية والتعليم المتخصص ومدة الخدمة والعمر والرغبات الإضافية. لا ينبغي أن يكون الراتب أقل بكثير مما كان عليه في مكان العمل السابق.

بعد قيامك بالتسجيل والتسجيل، يوصى بالتعرف على الوظائف الشاغرة المتاحة. عادة ما يتم نشر المعلومات المتعلقة بهم على لوحة المعلومات. يمكن الحصول على معلومات إضافية حول وظيفة شاغرة محددة من أحد المتخصصين في المركز.

شروط إضافية:

• يتم تلقي العروض الجديدة للوظائف الشاغرة مرة واحدة على الأقل كل أسبوعين؛
• إعادة التسجيل والزيارة الإلزامية للبورصة – مرتين في الشهر؛
• الزيارات الإلزامية للمنظمات، التي يتم توفير معلومات عنها من قبل موظفي مركز الأهمية.

إذا لم يتم استيفاء النقطة الثانية لأسباب وجيهة، فيجب تقديم المستندات الداعمة. قد تكون هذه شهادة طبية أو مستخرجًا من المنظمة الحكومية أو التجارية ذات الصلة.

إذا تم انتهاك القواعد المذكورة أعلاه، سيتم إيقاف المدفوعات. سيحدث نفس الشيء إذا رفضت الحصول على وظيفة في إحدى الوظيفتين الشاغرتين المعروضتين. الاستثناء - تقديم أسباب معقولة - عدم الالتزام بملف النشاط، وانخفاض مستوى الدفع.

كما يتم البدء في إنهاء إعانات البطالة في حالة الرفض المؤكد لحضور دورات متخصصة. ومع ذلك، في حالة ظهور حالات تعارض، من أجل التسجيل مرة أخرى، يمكنك تقديم دعوى إلى المحكمة.

إجازة الأمومة والإعاقة - كيف تؤثر على الأداء

قبل تقديم المستندات، عليك دراسة شروط التسجيل اللازمة. في بعض الأحيان تطرح أسئلة لفئات معينة من المواطنين. على وجه الخصوص، للأمهات في إجازة أمومة والأشخاص ذوي الإعاقة.

في الحالة الأولى، من المستحيل التأهل إذا تم أخذ إجازة الأمومة في مكان العمل القديم. في الواقع، على المستوى التشريعي، يتم تخصيص مكان عمل للأم، حيث يمكنها الذهاب إليه بعد 3 سنوات من ولادة الطفل. الاستثناء هو إجازة الأمومة دون خبرة في العمل. في هذه الحالة، سيتم دفع الحد الأدنى من المزايا، والبحث عن وظيفة شاغرة أمر صعب بسبب إحجام صاحب العمل عن توظيف عامل لديه طفل صغير.

لا تشكل الإعاقة دائمًا عائقًا أمام التسجيل في مركز التوظيف. إذا أشار تقرير طبي إلى أن الشخص يستطيع القيام بأنواع معينة من الأعمال، فيمكنه التقدم بطلب التسجيل.

قائمة المعلومات المطلوبة للتبادل:

• حزمة الوثائق المذكورة أعلاه؛
• شهادة طبية؛
• برنامج إعادة التأهيل إذا كان هناك فقدان القدرة على العمل نتيجة لحادث.

عند اختيار العروض المقدمة من أصحاب العمل، سيأخذ موظفو CSN في الاعتبار ظروف العمل والحد الأقصى للأحمال المسموح بها. هام: في حالة انتهاك القواعد، سيتم تطبيق نفس العقوبات المطبقة على الأشخاص المسجلين العاديين. وينبغي أن يؤخذ ذلك في الاعتبار عند التخطيط للزيارات وطلبات العمل.

يصف الفيديو بالتفصيل كيفية التسجيل بشكل صحيح في مكتب العمل.

إذا كنت تعتقد أنك لن تتمكن من العثور على وظيفة بمفردك أو أن الأمر سيستغرق الكثير من الوقت، فيمكن لمركز التوظيف في منطقتك مساعدتك على العنوان المدرج على موقعنا. إجراءات التسجيل (التسجيل) بسيطة للغاية وتتطلب الحد الأدنى من المستندات.

للتسجيل في مركز التوظيف المركزي، يجب أن تكون عاطلاً عن العمل، وعمرك أكبر من 16 عاماً، ولا تمارس أنشطة تدر دخلاً. إذا تم تسجيلك كرجل أعمال فردي، ففي وقت التسجيل (التسجيل) في خدمة التوظيف، يجب إغلاق رجل الأعمال الفردي.

وفقًا للقانون، يحصل الأشخاص الذين اجتازوا التسجيل (تم تسجيلهم) على الحق في الحصول على مدفوعات نقدية حتى يحصلوا على عمل مدفوع الأجر.

إذا اتضح أنك تحصل على دخل بأي شكل من الأشكال، بالإضافة إلى إعانات البطالة، فيمكن إلغاء تسجيلهم على الأقل ومطالبتهم بإعادة كل شيء، ولكن يمكن أيضًا فرض رسوم عليهم بموجب الجزء 1 من الفن. 159 من القانون الجنائي للاتحاد الروسي، الذي ينطوي على غرامة أو العمل الإصلاحي القسري. هنا تحتاج إلى التفكير بعناية فيما إذا كان الأمر يستحق المخاطرة، حتى لو كنت تتلقى دخلاً غير رسمي.

للتسجيل في خدمة التوظيف، لا فرق إذا كنت قد عملت أم لا، ربما تكون قد انتهيت للتو من دراستك. ويؤثر هذا فقط على الإعانة التي تدفعها الحكومة إذا تم إعلانك، في ظل ظروف معينة، عاطلاً عن العمل.
إذا تم تسريحك من العمل، فمن أجل الحفاظ على راتبك، عليك الاتصال بمركز التوظيف خلال أسبوعين بعد استلام أمر الفصل، بشرط عدم حصولك على وظيفة أخرى.
حمل المرأة قبل الأسبوع 30 ليس سببا لرفض التسجيل، ولكن يجب إبلاغ موظف مركز التوظيف ما إذا كان الأمر مسألة شخصية للأم الحامل أم لا. وقبل هذه الفترة، يحق لها الحصول على وظيفة على أساس عام، وبعد الأسبوع الثلاثين من الحمل، تمنح المرأة إجازة أمومة.

لا يمكن التسجيل:

أولئك الذين حصلوا على معاشات تقاعدية؛
الأشخاص، عمر ر؛
النساء الحوامل بعد الأسبوع الثلاثين من الحمل؛
الأشخاص المحكوم عليهم بالعمل الإصلاحي.

وثائق التسجيل (التسجيل):

جواز السفر (من أجل التسجيل كغير مقيم، ستكون هناك حاجة إلى وثائق الهوية)؛
كتاب العمل (إذا لم تقم بعمل، فليس هناك حاجة إليه)؛
تأكيد وثائق التدريب المهني (الشهادة المدرسية، دبلوم إكمال مؤسسة مهنية، الشهادة، الدرجة الأكاديمية، اللقب)؛
شهادة متوسط ​​الراتب لآخر 3 أشهر (إذا لم تكن قد عملت في أي مكان من قبل، فلن تكون هذه الشهادة مطلوبة)؛
الوثائق الداعمة للأشخاص الذين لديهم وضع خاص: المعوقون الذين تم إطلاق سراحهم من المؤسسات الإصلاحية، واللاجئين، والعسكريين السابقين، وأفراد أسرهم، والآباء الذين لديهم العديد من الأطفال، والآباء الوحيدين وأولئك الذين يقومون بتربية الأطفال المعوقين، ومصفي تشيرنوبيل أو غيرها من الكوارث الإشعاعية و حادثة.
إذا كان لديك أطفال، يجب عليك عمل نسخة من شهادة ميلادهم.

شهادة متوسط ​​الدخل - عينة

إذا لم تكن لديك خبرة في العمل المدفوع الأجر والمزايا، فيكفي التسجيل في مركز التوظيف من خلال تقديم جواز سفرك والمستندات التي تثبت تعليمك.

إجراءات التسجيل:

1. عند التسجيل في الدائرة سيتم تزويدك بنموذج يتم تعبئته من قبل جهة العمل موضحاً فيه متوسط ​​الراتب الشهري لآخر 3 أشهر في الشهادة، ولا يمكن لصاحب العمل رفض إصدار هذه الشهادة. بالطبع، ليس عليك تقديمه، ولكن بعد ذلك سيتم احتساب الدفعات على أساس الحد الأدنى للمبلغ، والذي قد يختلف بشكل كبير عن راتبك.

لا يجوز تقديم شهادة متوسط ​​الدخل عند التقدم بطلب غير محاسبي إذا تم فصل الموظف بسبب "مقال سيء"، مثل التغيب عن العمل أو السرقة وما إلى ذلك. في هذه الحالة، سيتم استحقاق المدفوعات بالحد الأدنى للمبلغ.

يمكن الاطلاع على نموذج وعينة الشهادة واستكمالها.
2. بعد استلام جميع المستندات، عليك ملء نموذج يمكنك من خلاله الإشارة إلى متطلبات الوظيفة الإضافية بالإضافة إلى بياناتك. قد يكون هذا هو الراتب المتوقع وجدول العمل والمنصب.
3. بعد التسجيل سيتم تحديد تاريخ ووقت الزيارة التالية، وحسب الجدول ستقوم بزيارة مركز التوظيف مرتين في الشهر. إذا لم تحضر في اليوم المحدد، فسيتم تخفيض إعانات البطالة إلى الحد الأدنى أو إلغاؤها تمامًا.
4. من وقت لآخر، سيتم تلقي عروض العمل من مركز التوظيف الذي يتوافق مع مستواك المهني، وفي غضون 3 أيام بعد تلقي مثل هذا العرض، عليك الحضور إلى الشركة التي توفر الوظيفة الشاغرة لإجراء مقابلة شخصية.
5. إذا لم تكن هناك وظيفة شاغرة واحدة تناسبك لفترة طويلة أو لم تكن هناك عروض عمل تلبي متطلباتك، فقد يحيلك موظفو خدمة التوظيف إلى دورات تدريبية متقدمة أو يغيرون ملفك المهني بالكامل. إذا لم تتمكن من العثور على وظيفة بعد مرور عام، فسوف يُعرض عليك أي عمل لا يتطلب تدريبًا مهنيًا، أو أي معرفة أو مهارات خاصة، أي منخفضة الأجر.

خدمة التوظيف - عبر الإنترنت

لسوء الحظ، من المستحيل اليوم التسجيل في مركز التوظيف عبر الإنترنت، حيث ينص التشريع فقط على الزيارة الشخصية للمكتب، وتقديم جميع المستندات، وتلقي الاستشارات، والتقدم بطلب للحصول على المزايا.
ولكن على الموقع الرسمي لمركز التوظيف في موسكو https://czn.mos.ru/vacancy، توجد قاعدة بيانات إلكترونية للوظائف الشاغرة، ويمكن لأي شخص يريد العثور على وظيفة الاطلاع على قائمتها. ستجد في النسخة الإلكترونية توصيات للعثور على وظيفة يتعاون فيها أصحاب العمل مع مركز التوظيف، وبرامج التدريب المتاحة، والدورات التدريبية المتقدمة، وقواعد التسجيل. بفضل هذا، يمكنك دائمًا أن تكون على دراية بوصول الوظائف الشاغرة الجديدة، مما سيساعدك في العثور بسرعة على الوظيفة والمنصب المناسبين.
مما تم ذكره أعلاه، يتضح أنه لا يوجد شيء معقد في التسجيل في مركز التوظيف، ولكن هناك أيضًا الكثير من التفاصيل الدقيقة التي من الأفضل معرفتها قبل التسجيل، فهذا سيساعدك على الاستفادة الكاملة من حقوقك و تجنب المشاكل.

يمكنك معرفة المزيد من المعلومات المفيدة من خلال مشاهدة الفيديو: