Co zrobić, jeśli szef się w Tobie zakocha. Co robić i co zrobić, jeśli zakochasz się w swoim szefie? Zakochałem się w szefie, co mam zrobić?

Witam, to znowu Lesza Dar.

Spróbuję teraz dać radę dziewczynie, która jest w dziwnej sytuacji, a jej pytanie brzmi tak: Zakochałam się w swoim szefie, co mam zrobić?»

Swoją drogą, jeśli chcesz znajdź mężczyznę, którego kochasz

Kliknij:

Odpowiem Ci osobiście.

Mój osobisty e-mail: [e-mail chroniony] (wszystko jest bezpłatne)

A oto jej list:

Dzień dobry, Aleksiej! Świetnie piszesz, niezbędne informacje są na stronie. Sytuacja:
Nie boli mnie to, ale dziwi... pojawiło się pytanie... Chętnie poznam Twoją opinię, bo widocznie czegoś nie rozumiem.
Zdaję sobie z tego sprawę oficjalne żony najprawdopodobniej mnie osądzą i nie mam im tego za złe, rok temu prawie wyszłam za mąż i na moim miejscu zabiłabym każdego... ale w życiu wszystko się dzieje... więc nie oceniaj mnie surowo.

Mam 22 lata, niedawno dostałem nową pracę (żeński zespół), mój szef jest dziesięć lat starszy, żonaty, ale lekkomyślnie zdradza żonę, nie jest wierny, uwielbia opowiadać o swoich „zwycięstwach” i tak dalej.

czuję zakochać się w nim Nie wiem, jak to się stało! Raz i gotowe! On też to ma – trudno ukryć wzruszenie, które się pojawiło, ale my kobiety widzimy to bardzo dobrze na poziomie intuicyjnym – zachowuje się jak chłopczyca, wzbudza we mnie zazdrość swoim spojrzeniem, cały czas o mnie pyta, jest zazdrosny mimo że próbuje to ukryć itp. .

Uczucie między nami dojrzało już dawno, spojrzenia, słowa, podpowiadające dowcipy... ale nie dali upustu swoim uczuciom - praca.

Teraz nie współpracujemy już razem, a na imprezie firmowej w restauracji odważyłam się go pocałować tak, żeby nikt nie widział, oboje byliśmy pijani...
Nie odepchnął mnie, ale szepnął: co powinniśmy zrobić?, ponieważ było w nim zbyt wiele namiętności, nadal odpowiedział na pocałunek, nigdy więcej się nie widzieliśmy.

Ale ma mój telefon, ma moje współczucie, ma mój pocałunek… więc jest jasne, że jestem gotowa na więcej.
Dlaczego „brzuchaty” mężczyzna, który lekkomyślnie zdradza żonę, która nie wyróżnia się wiernością, nagle nie chciał młodej, ładnej, szczupłej dziewczyny 10 lat młodszy, dla którego też darzą wielką sympatią.
Nie będąc z siebie dumnym, powiem, że męska część ekipy jest zachwycona moją sylwetką… więc dlaczego?

Co mogło go powstrzymać przy mnie? Nawet jeśli był w tym momencie pijany, nie było miejsca, nie było okazji, strach, że coś nawalisz po pijanemu, Rozumiem.

Ale w takim razie dlaczego nie zadzwonić, nie dać podpowiedzi, ci ludzie są dorośli... ale nie. Zrobię rezerwację chce mnie sprowadzić z powrotem do pracy jako pracownika, byłem z niego bardzo zadowolony jako pracownik, a po drugie chcę powiedzieć, że dałem upust swoim uczuciom dopiero wtedy, gdy przestaliśmy być kolegami, nie chcę, żeby pomyślał, że robię to dla zysku .

Nie wyjdę za niego za mąż, nie zniszczę mojej rodziny, Po prostu CHCĘ tej osoby, chcę wszystkiego, szaleńczo.
Dlaczego odepchnął mnie swoim stwierdzeniem? I dlaczego nie poszłaś dalej, szalejąc na tym punkcie, choć zupełnie jak ja? W końcu regularnie zdradza żonę... nie o to mu chodzi.

Spróbuję zatem odpowiedzieć na pytanie „ Zakochałam się w swoim szefie, co mam zrobić?»

Co możesz powiedzieć o tym szefie? To mężczyzna, który pracuje w kobiecym zespole, jego Głównym zadaniem jest zjednoczenie zespołu i utrzymuj go w ciągłym napięciu pracy.

Aby utrzymać dziewczyny w dobrej formie, musisz ciągle żartować na różne nieprzyzwoite tematy, śmiać się, plotkować, flirtować w końcu wszystkie dziewczyny będą bardzo zadowolone z takiego szefa i z łatwością wykonają wszystkie jego instrukcje.

Kiedy jednak do takiego zespołu przychodzi nowa pracownica, która wciąż nie zna swojego szefa, zaczyna wszystko traktować poważnie.
Oczywiście szef jest bardzo szczęśliwy, że przyszedł do niego nowy pracownik i zaczyna poświęcać jej znacznie więcej czasu niż innym dziewczynom.

Przejdźmy teraz do tej dziewczyny.

Po tym, jak poświęcił dużo uwagi swojemu szefowi i wysłuchał wszystkich jego opowieści na nieprzyzwoite tematy, dziewczyna zdecydowała Ten mężczyzna uwielbia zdradzać swoją żonę i bardzo łatwo go uwieść, zwłaszcza że on sam z nią flirtuje. Do tego kręci się wokół niego mnóstwo kobiet i to powoduje dla niej konkurencję, czyli tzw. ona
zaczyna o niego walczyć i od razu zakochuje się po uszy.

Wciąż jeszcze bardziej niepokoi mnie fakt, że ta dziewczyna bardzo samotny i naturalnie naprawdę potrzebuje seksu, ale ponieważ jej EGO jest bardzo wysokie (uważa siebie za królową, a wszystkich innych za sługi), potrzebuje nie tylko zwykłego faceta, ona potrzebuje mężczyzny, kto ma władzę nad innymi.

Jej mózg mówi jej to: jeśli sypiasz z takim mężczyzną, wtedy będziesz mógł powiedzieć o tym wszystkim swoim znajomym, a potem ze złośliwością spojrzeć na ich zdumione twarze.

Wróćmy więc do pytania „Zakochałeś się w swoim szefie?”

W ten sposób dziewczyna wywyższa się ponad wszystkich innych i nie obchodzi mnie, że ma żonę, nie ma znaczenia, że ​​jest starszy i brzydki, najważniejsze jest, aby popisać się przed otaczającymi go dziewczynami!

Ale cały paradoks polega na tym, że ten mężczyzna zrobił to wszystko nie po to, żeby ją uwieść, ale po to aby mogła dołączyć do zespołu i spokojnie pracować.

Ale kiedy dziewczyna zaczęła z nim flirtować na poważnie, natychmiast zaczął ją ignorować, ponieważ wcale tego nie potrzebuje, a ponadto najprawdopodobniej kocha swoją żonę i nigdy jej nie zdradzi!

Co więc możesz doradzić tej dziewczynie?

Przede wszystkim ona muszę zostawić biednego szefa w spokoju, bo nie może jej w żaden sposób pomóc.

Po drugie, musi zrozumieć że jej EGO jest bardzo wysokie, to przez niego nie może znaleźć godnego mężczyzny.
Od pierwszej randki każdy facet rozumie że jest zwyczajną egoistką która chce czerpać korzyści z dalszych relacji, a na koniec żegna się z nią na zawsze!

Ten artykuł jest tylko niewielka część tego, co jest na mojej stronie, zawiera wiele przydatnych i praktycznych informacji na ten i inne tematy, które Cię interesują. Możesz od razu z powodzeniem wykorzystać te informacje w praktyce z mężczyzną, nie marnując czasu.

Kliknij:

Swoją drogą, jeśli chcesz znajdź mężczyznę, którego kochasz lub chcesz już teraz zmienić swojego chłopaka/męża na lepsze

Kliknij:

Jeżeli masz do mnie pytanie to napisz, ja Odpowiem Ci osobiście. Doradzam dziewczynom od 5 lat, mam duże doświadczenie. (wszystko poufne). Skopiuj mój e-mail stąd poniżej i napisz.

Mój osobisty e-mail: [e-mail chroniony] (wszystko jest bezpłatne)

Co dziewczyny mówią o artykułach:

„Dziękuję bardzo Lesha!!! Rady zawarte w Twoich artykułach są przydatne, zmieniają własną psychikę i podejście do świata i ludzi. Teraz wszystko w moim życiu zmieniło się radykalnie. Dziękuję ci!”
Anny, Ukraina

„Lesha, dziękuję bardzo za to, co robisz. Pomagasz ludziom się odnaleźć, przełamując przy tym wszelkie stereotypy dotyczące zachowania dziewcząt w stosunku do chłopaków. Po twoich radach łatwiej jest komunikować się z mężczyznami i ogólnie żyć. Okazuje się, że wszystko jest proste!)”
Katia, Mińsk.

Miłość z szefem – czy są perspektywy na taki związek? Jak poznać, że podobasz się swojemu szefowi. Wady i zalety romansu biurowego z szefem.

Treść artykułu:

Miłość do szefa nie jest zjawiskiem powszechnym, ale bardzo powszechnym. Dwie rzeczy mogą popchnąć kobietę do takiego związku – egoistyczne motywy lub uczucia. Ale ani jedna, ani druga motywacja nie gwarantuje pomyślnego zakończenia romansu, ponieważ ma on nie mniej pułapek niż związek z żonatym mężczyzną. Przyjrzyjmy się wszystkim tajnikom miłości do szefa.

Znaki, że twój szef cię lubi

W zasadzie rozwój romansu z szefem może przebiegać w dwóch kierunkach: albo się rozwija, albo zostaje zduszony w zarodku (z powodów osobistych, zgodnie ze strukturami korporacyjnymi itp.). W tym przypadku inicjatywa może wyjść zarówno od samego szefa, jak i od zainteresowanego podwładnego. W każdym razie trzeba w porę zauważyć jego przejawy zainteresowania, by móc zbudować dalszą taktykę działania.

Główne oznaki współczucia szefa:

• Wyraz twarzy, gesty, ruchy. Nasze ciało jest naszym głównym „zdrajcą”, jeśli chodzi o uczucia. Dlatego na miłość szefa do podwładnego będą wskazywały następujące znaki: ożywienie na widok obiektu pożądania, błysk w oczach, uśmiech, a nawet lekki rumieniec. Może zacząć gorączkowo poprawiać krawat, marynarkę lub fryzurę. Pozy mówią bardziej wymownie o współczuciu: szef zainteresowany bliską relacją będzie siedział lub stał przed wybrańcem z szeroko rozstawionymi nogami, chowając ręce w kieszeniach spodni, wystawiając kciuki. Skróci dystans – usiądź lub usiądź bliżej, jakby przez przypadek dotykając Twojego ramienia lub przytulając Cię podczas rozmowy. Nie mówiąc już o tym, że bezceremonialni przedstawiciele kadry zarządzającej potrafią pokazać swoje intencje w sposób niegrzeczny i bezpośredni.
• Przyjazne nastawienie. Chęć Twojego szefa, aby dowiedzieć się więcej o Twoim życiu osobistym, może również wzbudzić obawy (lub dać nadzieję) w związku z zakochaniem się. Prowadząc taki „rozpoznanie w mocy”, po pierwsze zbiera jak najwięcej informacji o swoim przeciwniku lub dowiaduje się o jego nieobecności, a po drugie „wyszukuje” Twoje słabe punkty, na które może postawić. Z tego wyłaniają się oferty pomocy w rozwiązaniu określonego problemu, podwiezienia do domu itp. Jednocześnie starannie unika rozmów na temat życia osobistego lub rodzinnego.
• Pragnienie bycia samemu. Kolejnym przejawem zainteresowania związkiem jest chęć częstszego przebywania sam na sam z obiektem zainteresowania. Może to objawiać się na różne sposoby - od „niewinnych” próśb o pozostanie po pracy lub po spotkaniu, po wspólne wyjazdy służbowe i dość wymowne przeprowadzki do bliższego biura lub randki we dwoje.
• Komplementy i odpusty. Sympatię szefa potwierdzają także jego komplementy pod adresem Ciebie, dotyczące Twojego wyglądu i charakteru. Oznacza to, że daleko od twoich cech biznesowych. Żarty, anegdoty i próby „oszukania” są również bardzo często wykorzystywane przez mężczyzn jako sposób na zwrócenie na siebie uwagi. Ponadto przedstawiciel silniejszej płci posiadający władzę może sobie pozwolić na zachęty (premie, podwyżki, rozwój kariery) i ustępstwa w związku ze swoją sympatią.
• Połączenia i wiadomości z powodu lub bez powodu. Komunikowanie się z szefem przez telefon lub e-mail jest zjawiskiem całkowicie nieszkodliwym w kontekście flirtu. Jeśli odpowiada stanowisku i jest przeprowadzany zgodnie ze sprawą. Inna sprawa, kiedy szef zaczął do Ciebie dzwonić „w pracy” czy tak po prostu po godzinach i w weekendy, a tym bardziej pisać na portalach społecznościowych. Sugeruje to, że myśli o Tobie przekraczają już granice przyzwoitości.
• Transformacja zewnętrzna. Zakochany mężczyzna może nie tylko wyglądać młodziej, ale nawet zmienić swój wizerunek. Może to być nowa fryzura, nowy modny garnitur lub całkowita zmiana stylu ubioru.

Pamiętaj też, że takie zachowanie szefa jest skierowane wyłącznie do Ciebie lub wszystkich innych pracowników. Być może po prostu ma taki sposób komunikowania się ze swoimi podwładnymi i nie ma nic „takiego” w swoim umyśle w odniesieniu do ciebie.

Ważny! Kobiety w naturalny sposób otrzymują potężną broń – intuicję, która już na poziomie podświadomości potrafi wskazać zainteresowanie mężczyzny. Nawet bez uwzględnienia powyższych znaków.

Plusy i minusy biurowego romansu z szefem

Romans biurowy sam w sobie nie jest prostym rodzajem związku. Szczególnie pomiędzy przełożonym a podwładnym. Dlatego miłość do szefa niesie ze sobą zarówno pozytywne, jak i negatywne aspekty dla obojga partnerów.

Plusy biurowego romansu z szefem:

1. Ochrona. Relacja z szefem daje „odporność” na wszelkie kłopoty, które mogą przydarzyć się w pracy – od spóźnień po niedotrzymywanie terminów na raporty czy ważne projekty. Ponadto nawet w konfliktach w zespole Twój kochanek zawsze będzie po Twojej stronie. Najważniejsze to nie przekraczać granic.
2. Patronat. Oczywiście protegowanemu szefa będzie znacznie łatwiej piąć się po szczeblach kariery. Ale i tutaj ważne jest, aby zachować swój ślad i starać się sprostać nowej pozycji, aby uzasadnić zaufanie bliskiej osoby i nie dawać powodów do niepotrzebnych plotek.
3. Korzyści materialne. Romans z kierownictwem obiecuje nie tylko cielesne przyjemności, ale także całkiem wymierne wsparcie finansowe w postaci prezentów, różnych podwyżek wynagrodzeń i premii. W takim przypadku kwota dodatkowych płatności będzie zależeć od budżetu przedsiębiorstwa lub organizacji, a prezenty - od budżetu samego kochanka (od pierścionków i perfum po sprawy osobiste). Oznacza to, że w przypadku udanego związku możesz rozwiązać nie tylko problemy czysto zawodowe, ale także problemy osobiste - zdobyć wykształcenie, poprawić swój wygląd, zdrowie, warunki życia, a nawet z zyskiem wyjść za mąż.
4. Samoafirmacja. Fakt, że szef wybrał właśnie Ciebie spośród wszystkich pracowników, stwarza ogromną pokusę, aby w stosunku do innych kolegów rozkwitło poczucie władzy i arogancji. Taka słabość może w przyszłości zrobić okrutny żart: po pierwsze zdradzi twój romans, a po drugie, jeśli stracisz „tron”, bardzo trudno będzie wrócić do dawnych relacji z zespołem.

Jak widać, romans z szefem ma wiele pozytywnych aspektów i wszystkie są dość istotne. Jest jednak druga strona medalu takich relacji, którą również należy wziąć pod uwagę, godząc się na miłość z liderem.

Wady relacji z szefem:

• Ograniczenie wolności. Jak już wspomniano, szefem jest mężczyzna. Oznacza to, że nic męskiego nie jest mu obce. Łącznie z poczuciem zaborczości. Dlatego wchodząc z nim w relację, automatycznie stajesz się jego własnością. Oznacza to, że musisz zapomnieć o innych „opcjach”, a w przypadku małżeństwa zepchnąć legalnego małżonka na dalszy plan. I pamiętajcie, że gry o niepodległość w takim związku są bardzo niebezpieczne, ponieważ grożą nie tylko rozpadem, ale utratą pracy i złą reputacją.
• Konieczność utrzymywania relacji w tajemnicy. Utrzymywanie romansu w tajemnicy w formie takiego związku jest koniecznością z kilku powodów. Po pierwsze, może to być warunek ze strony samego szefa. Być może nie potrzebuje takiego związku (ma już rodzinę lub nie jest zainteresowany poważnym związkiem) lub jest to zabronione przez etykę korporacyjną. Po drugie, kochanki szefa nie są lubiane w zespole, co może znacznie skomplikować warunki pracy.
• Graj według jego zasad. Romans z szefem pod wieloma względami przypomina romans z żonatym mężczyzną: kochanek zarządza nie tylko swoim przedsiębiorstwem, ale także twoim związkiem. On dyktuje ich formę, zakres i stopień tajności. Dlatego też czas, miejsce i czas trwania spotkań również będą przez nich wyznaczane. A to oznacza całkowitą gotowość do poświęcenia swojego czasu i zainteresowań na rzecz tajnych spotkań o każdej porze dnia i nocy. Taka praca „na wezwanie” jest dość wyczerpująca dla układu nerwowego, zwłaszcza dla zamężnych kochanek, które zmuszone są do ciągłego wymyślania „legend” dla swoich mężów.
• Utrzymanie tonu. Aby utrzymać odpowiednią temperaturę namiętności u szefa, musisz stale dbać o formę. Należą do nich wygląd (makijaż, fryzura, styl i schludność ubioru, piękna bielizna) i atrakcyjne formy fizyczne (waga, sylwetka, zadbana) oraz świetny nastrój i aktywność w zakresie intymności (pomysłowość, gotowość w każdej chwili) , wyzwolenie). Oznacza to, że nie będzie czasu na „relaks”. W przeciwnym razie mogą znaleźć zastępstwo.
• Negatywne nastawienie współpracowników. Kolejne „ale”, w które może przerodzić się miłość w pracy do szefa. Co więcej, prawdopodobieństwo, że będziesz nielubiany w zespole, jest bardzo wysokie. Zwłaszcza jeśli w zespole jest kobieta. Banalna kobieca zazdrość i Twoja „szczególna pozycja” mogą natychmiast zjednoczyć przeciwko Tobie wszystkich Twoich pracowników, nawet tych, których uważałeś za przyjaciół. W najlepszym wypadku spotkacie się z ignorancją i chłodnym podejściem, w najgorszym z plotkami, donosami i wrabianiem.
• Nieprzyjemne spotkania. Jeśli Twój ukochany szef jest już zajęty, przygotuj się na okresowe spotkania z żoną (czasem z dziećmi) lub narzeczoną odwiedzającą współmałżonka w pracy. I możliwe, że pewnego dnia wyrazi chęć odbycia z Tobą szczerej rozmowy na oczach całego zespołu.
• Niestabilność pozycji. Relacje z szefem są jak igranie z ogniem. Nie ma gwarancji bezpieczeństwa. Możesz zrobić zawrotną karierę, założyć własny biznes lub wyjść za niego za mąż. I możesz stracić wszystko. Co więcej, nie można tego przewidzieć, ponieważ decyzja pozostaje w gestii kochanka. Nawet jeśli postanowisz z tym skończyć.

Ważny! Oceniając zalety i wady romansu z szefem, weź pod uwagę statystyki takich relacji: tylko w 30% przypadków związek trwa długo w postaci małżeństwa lub romansu. W 70% przypadków kobieta musi szukać nowej pracy: z powodu zwolnienia, braku współpracy z zespołem lub na własną prośbę.

Jak wyznać miłość szefowi

Oświadczenie szefowi o swojej miłości to poważny krok, który należy podjąć tylko wtedy, gdy jesteś całkowicie pewien, że jest to konieczne. Wymaga to kilku elementów: twojej determinacji, wzajemności ze strony obiektu miłości i gotowości na każdy obrót wydarzeń. Nie jest tajemnicą, że wielu menedżerów romansuje w pracy nie ze względu na głębokie uczucia i dalekosiężne konsekwencje. Zwłaszcza jeśli mają już rodzinę lub poważny związek. Jeśli jednak nadal decydujesz się na krok, musisz zrobić to dobrze.

Główne zasady wyznawania uczuć szefowi:

1. Nie spiesz się. Miłość w ogóle nie toleruje pośpiechu. Co więcej, miłość do swojego przywódcy. Przyjrzyj się bliżej, oceń swoje szanse i potencjał. Rozważ wszystkie za i przeciw, oblicz ryzyko. Upewnij się, że masz uczucia i obecność wzajemnego współczucia ze strony szefa. Spróbuj dowiedzieć się więcej o jego planach życiowych, stosunku do powieści w pracy itp. Trzymaj swoje uczucia i swój związek (jeśli już go masz) w tajemnicy tak bardzo, jak to możliwe.
2. Zrób to prywatnie. Szef nadal jest mężczyzną. Dlatego najdoskonalszym sposobem wyznania szefowi miłości będzie przyjemna opcja dla każdego mężczyzny – romantyczna kolacja. W zależności od tego, na jakim etapie jest Wasz związek, może to być restauracja, przytulna kawiarnia, atmosfera domowa lub wypad za miasto. Jeśli Twój romans trwa pełną parą, możesz wyznać miłość w bardziej oryginalny sposób – bezpośrednio w łóżku, przechodząc obok na korytarzu, podczas imprezy firmowej lub przedstawiając dokument do podpisu. Oczywiście w tym przypadku istnieje ryzyko, że Cię nie usłyszy (nie zrozumie, nie uwierzy, nie potraktuje Cię poważnie). Ale jest też plus - w razie niepowodzenia zawsze możesz obrócić wszystko w żart.
3. Obserwuj jego reakcję. Oczywiście twój wybrany musi być przygotowany na taki obrót wydarzeń: przynajmniej wiedzieć o swojej sympatii, a maksymalnie być z tobą w związku. Wyznanie miłości niczego niepodejrzewającemu szefowi początkowo skazuje się na porażkę. Chociaż nawet w przypadku „gotowości” szef nie zawsze może być zadowolony z wyznania miłości. Dlatego pamiętaj, aby obserwować, jak on postrzega twoje słowa, aby z czasem wiedzieć, co robić dalej. I nawet jeśli nie będzie zachwycony, pamiętaj o powiedzeniu, że lepiej żałować tego, co się zrobiło.

Ważny! Mimo to wyznanie miłości jest krokiem, który mężczyzna musi podjąć. Dlatego staraj się, aby szef najpierw okazywał swoje uczucia. Aby to zrobić, po prostu tam bądź, podziel się jego emocjami i aspiracjami, okaż swoje uczucia działaniami i wskazówkami.

Jak przedłużyć relację z szefem

Jeśli Twoje uczucia lub motywacja przeważają nad możliwym ryzykiem związanym z takim związkiem, dołóż wszelkich starań, aby był on dla Ciebie jak najbardziej przyjemny i bezpieczny.

• Sklasyfikowane jako „ściśle tajne”. Trzymaj swoje uczucia do niego w tajemnicy przed wszystkimi, najpierw, a potem przed swoim związkiem. Nawet jeśli szef, którego kochasz, jest wolny, nie gwarantuje to, że nie będzie przeciwny ujawnieniu twojego romansu. Nie mówiąc już o tym, że nie jest wolny. Decyzja o ujawnieniu kart musi koniecznie zostać „potwierdzona” przez kochanka (lub pana młodego, przyszłego męża). Nie zapomnij o zespole – ich niewiedza znacznie ułatwi ci relacje z nimi.
• Bez zarzutów. W odniesieniu do korzyści płynących z powieści należy wykazać się maksymalną ostrożnością i taktem. Nawet jeśli się zaczęło, nie daje ci to prawa żądać od kochanka prezentów i rozwoju kariery oraz wysuwać wobec niego roszczenia dotyczące wiecznego zatrudnienia. Pamiętaj, że w tym związku on jest liderem, a ty naśladowcą. Jeśli chce, da mu, on zdecyduje, podniesie mu pensję lub awansuje.
• Maksymalna szczerość. Nie ukrywaj swoich uczuć (kiedy jesteś sama lub wyszłaś już z trybu tajemnicy) i naucz się być mu wdzięczna za wszystko. I to nie tylko na prezenty i inne „rozkosze” romansu z szefem. Ale nie przesadzaj - jeśli jakiś problem Cię denerwuje, nie udawaj, że wszystko jest z Tobą w porządku i nie wahaj się zadawać pytań. Jeśli jest szczerze zainteresowany tym, co Cię zasmuca, daj swojemu ukochanemu mężczyźnie możliwość rozwiązania problemu. Ale i tutaj nie przekraczaj granicy między prawdziwym problemem a kobiecym kaprysem.
• Umiejętność czekania. Nie zapominaj, że wybrany przez ciebie człowiek jest osobą o określonym statusie i możliwościach. I najprawdopodobniej ma doświadczenie w takich związkach. Dlatego jego zachowanie może być częściowo przewidywalne: aby sprawdzić szczerość twoich uczuć, może w zasadzie na początku dać ci tylko swoją miłość. A jeśli zdasz „test” bez skarg i wyrzutów, możesz liczyć na dalszą „owocną” kontynuację związku.
• Prawdziwe spojrzenie na relacje. Nieważne, jak bardzo kochasz swojego szefa, nie rób dla niego długoterminowych planów. Co więcej, nie próbuj niszczyć jego rodziny ani istniejących związków. Po pierwsze, nie można budować swojego szczęścia na czyimś smutku – udowodniły to pokolenia. Po drugie, mężczyzna musi sam podejmować takie decyzje.

Ważny! Jeśli zdecydujesz się na romans ze swoim szefem, naucz się postrzegać swój związek takim, jaki jest. Nie napełniaj głowy zamkami w powietrzu, a serca zazdrością.

Obejrzyj film o relacjach z szefem:

Miłość z szefem niesie ze sobą ryzyko i nie zawsze kończy się małżeństwem. Ale to nie znaczy, że nie może być bratnią duszą, którą daje nam los. Słuchaj więc swojego serca, swojej intuicji, realistycznie oceń sytuację i swoje szanse - i staraj się być szczęśliwy!

Czy zdarzyło Ci się kiedyś w życiu, że zakochałeś się w kimś, kogo nie powinieneś i kiedy nie powinieneś? Kiedy łapiesz się na myśleniu: „Chyba zakochałem się w swoim szefie”. Co powinienem zrobić? Problem w tym, że okazywanie miłości może negatywnie wpłynąć na Twoją pracę i życie osobiste. Wszystko to może powodować stres i negatywny wpływ na stan psychiczny i organizm jako całość. Jeśli brzmi to dla Ciebie znajomo, ten artykuł jest dla Ciebie. Odkryjemy w nim powody, dla których zakochasz się w swoim szefie i możliwości działania w takich sytuacjach. Na podstawie tych informacji możesz podjąć właściwą decyzję i poprawić jakość swojego życia.

Jeśli znajdziesz się w sytuacji zakochania się w swoim szefie, to wiedz, że romans biurowy to ryzyko i odrobina lekkomyślności. Warto wziąć pod uwagę, że jest to bardzo poważny krok i konsekwencje mogą być zupełnie inne.

Ważne jest, aby nie zapominać o zasadzie, że wszystko ma swój koniec. Taka jest struktura całego świata i romansu biurowego. Istnieje ryzyko, że Twoje uczucia opadną i będziesz zmuszony szukać nowej pracy z następujących powodów:

• Szef to też człowiek. Istnieje możliwość, że szef niczym prawdziwy mężczyzna, otrzymawszy to, czego chce, spróbuje pozbyć się źródła wspomnień.
• Zespół nie jest ostatnimi ludźmi. Często negatywna reakcja kolegów na taką sprawę może zmusić cię do samodzielnego odejścia ze względu na niemożność dalszej pracy.
• Wrażliwa dusza. Czasami kobieta rezygnuje sama z powodu stresu emocjonalnego.

Jak się zachować, jeśli zakochałeś się w swoim szefie.

Możesz sklasyfikować dwa etapy rozwoju relacji z szefem, a każdy z nich będzie miał własne rekomendacje dotyczące dalszych działań.

1. Początkowy etap ma miejsce wtedy, gdy miłość dopiero się zaczyna i kobieta zastanawia się, czy powinna ją rozpocząć, czy nie. W tym momencie ważne jest, aby wszystko dokładnie przemyśleć i rozważyć. Oceń wszystkie pozytywne i negatywne czynniki takiego związku. Pamiętaj, że w grę może wchodzić praca, a ten romans będzie krótkotrwały. Na tym etapie warto sobie odpowiedzieć na następujące pytania:

• Wybierasz pewność siebie czy flirt? Niektórzy ludzie po prostu prowadzą taki styl życia, flirtując z osobami płci przeciwnej. Czy jesteś gotowy zamienić sprawdzony związek ze współmałżonkiem, w którym znasz osobę i jej charakter, na nieznane?
• Czy jesteś wystarczająco silny? Twój szef może zakończyć tę relację w dowolnym momencie i warto dokładnie ocenić, czy możesz dalej pracować na tym stanowisku.
• Czy możesz wystąpić sam przeciwko wszystkim? Zespół z pewnością dostrzeże ten fakt i spróbuje „zatruć” Twoje życie plotkami i rozmowami.

1. Rozwój związku. Jeśli zdecydujesz się na rozpoczęcie tej relacji, ważnym faktem jest to, że musisz być w stanie ją utrzymać. Jest na to kilka wskazówek:

• Płyń płynnie z prądem. Nie spiesz się z wymaganiami i warunkami.
• Szef, on jest także szefem w związku. Nie zapominaj o jego statusie i o tym, że jesteś jego podwładnym i będziesz musiał pogodzić się z faktem, że twoje słowo jest dla niego puste. Manipulacja w takiej sytuacji jest negatywną opcją dla rozwoju relacji.

• Zmysłowość i czułość. Nie ukrywaj swoich emocji i okazuj je nawet bez powodu. Daj mu miłość i czułość.
• Ukochany mężczyzna to nie portfel z pieniędzmi. Pomimo jego statusu i dochodów nie zapominaj, że kochasz mężczyznę, a nie jego pieniądze, i pozwól mu to zrozumieć.
• Bądź cierpliwy. Czasami zdarza się, że wpływowe osoby, ze względu na to, że są często wykorzystywane, testują swoich wybranych. Nie żądaj niczego, nie poddawaj się emocjom. Musisz po prostu poczekać i okazać te same uczucia.
• Związki kochają ciszę. Staraj się zachować to w tajemnicy tak długo, jak to możliwe.

Nawet jeśli założysz, że oboje jesteście szczerzy w swoich uczuciach, nie zawsze oznacza to, że wasz związek może być kontynuowany. Często szefowie nie są skłonni do zmian, nie są gotowi podejmować ryzyka i podejmować impulsywnych decyzji. Ważne jest, abyś potrafił cieszyć się tym, co już masz, cieszyć się emocjami i uczuciami. Nie zapominaj też, że w pracy może być jedną osobą, ale w domu może być zupełnie inną osobą. I nie jest faktem, że spodoba ci się z nim życie, że będziesz zadowolona z jego zachowania i manier w życiu rodzinnym.

Jak odróżnić się od kolegów, jeśli zakochasz się w swoim szefie?

Jeżeli jednak uznasz, że Twój szef to człowiek Twoich marzeń, to warto wyróżnić się na tle innych pracowników i zwrócić na siebie uwagę. Aby to zrobić, powinieneś:

• Pokaż swój sukces. Popraw swoje wyniki i efektywność w pracy. Nawiasem mówiąc, poprawi to Twoją motywację.
• Popraw wygląd. Pamiętaj, że ludzi wita się po ubraniu. Należy dokładnie przemyśleć swój wygląd i trzymać się dyskretnego, nienagannego stylu ubioru.
• Zwracaj uwagę na jego nastrój. Jeśli wiesz, że ma problemy lub widzisz, że jest zdenerwowany, zapewnij mu wsparcie psychologiczne i bądź przy nim.

• Pokaż swoje znaczenie. Nie powinieneś od razu poddawać się pasji i odwzajemniać, w przeciwnym razie zainteresowanie szybko zniknie. Niech walczy i rywalizuje.

Stan zakochania i jego cechy.

Doświadczenie uczucia zakochania jest niewątpliwie bardzo przyjemne i ekscytujące. Jednak nawet to może wprowadzić do Twojego życia negatywne emocje ze względu na przeszkody, które możesz napotkać. Tutaj jest kilka z nich:

• Wzajemność. Czasami zdarza się, że nawet przy stosowaniu wszelkich kobiecych sztuczek mężczyzna nie odwzajemnia się. Nie zapominaj, że w hierarchii dla mężczyzn praca jest wyższa, co może również powodować brak wzajemności. Są tylko dwa rozwiązania tego problemu: zmień siebie, zmień pracę.
• Współpracownicy. Jeśli pracujesz w zespole, zazdrość lub zazdrość mogą negatywnie wpłynąć zarówno na Twój czas w zespole, jak i na relacje z szefem.

• Relacje interpersonalne. Nie zapominaj, że zgodnie z zajmowanym stanowiskiem mężczyzna również przyzwyczaja się do określonej komunikacji. A niezwykle rzadko zdarza się, aby mężczyzna oddzielał pracę od rodziny.
• Kwestia priorytetów. Prędzej czy później będziesz musiał wybrać, co jest ważniejsze dla Ciebie i Twojego życia – kariera i praca czy ten związek.

Bardzo ważne jest, aby dokładnie zrozumieć siebie i swoje uczucia. Czasami dziewczęta, jeśli mają uczucia, obdarzają swojego wybranego idealnymi cechami, których w rzeczywistości nie ma. Nie powinieneś także karmić swoich emocji i rozpalać ich własnymi rękami, aby Twoje fantazje nie zderzyły się później z faktami rzeczywistości. Spróbuj wrócić do współmałżonka, spędzić z nim czas, zorganizować wspólny weekend lub wakacje. Pomoże Ci to uporządkować uczucia do szefa. Staraj się o nim nie myśleć, a jeśli pojawią się myśli o szefie, lepiej przerwać je innymi i skoncentrować się na jakiejś czynności. Możesz zmienić otoczenie, nawiązać nowe znajomości.

Wniosek

Biorąc pod uwagę wszystkie powyższe, można zrozumieć, że takie uczucia mogą istnieć. Ale zdecydowanie musisz sam zdecydować o ich rozwoju. Czy jesteś gotowa rzucić wszystko i zbudować relację z tą osobą, czy jest dokładnie taka, jaką ją widzisz, czy masz o niej wyobrażenia, a nie fantazje. Nie zapominaj, że masz rodzinę, a rodzina to zawsze praca, w tym walka z pokusami. Zrozum pierwotną przyczynę tego przyciągania, dokładnie opisz jego konsekwencje dla siebie. Nie unikaj prób odświeżenia relacji z mężem i skoncentruj się na nim. Pamiętaj, że znasz swojego męża i wiesz dokładnie, jaki jest na co dzień. Jeśli nadal decydujesz się na budowanie relacji z szefem, weź pod uwagę specyfikę jego stanowiska, znajdź podejście, potrafisz go zainteresować i zatrzymać, a także dobrze się bawić. Teraz wiesz wszystko o cechach romansów biurowych i co zrobić, jeśli ci się to przydarzy.

Przyjrzyj się i zobacz radość w swoim pojawieniu się w Jego oczach. Ty - o zgrozo!!! - przestałem się spóźniać. Przez całe dwa lata wpadałeś do swojego biura i wymyślałeś historie o zepsutym budziku, sąsiadach, którzy cię zalali, i twojej babci, którą pilnie trzeba było przenieść na drugą stronę ulicy. A teraz jesteś obecny w miejscu pracy piętnaście minut przed rozpoczęciem dnia pracy. Koledzy dziwią się: skąd takie zmiany? Ale ty tylko uśmiechasz się tajemniczo. Kilka miesięcy temu zyskałeś nowego szefa.

Wydawałoby się, że istnieją ciągłe korzyści. Ale... romans w pracy– to samo w sobie nie jest sprawą łatwą, a relacje z szefem obarczone są jeszcze większymi pułapkami. Spróbujmy dowiedzieć się, jakie najczęstsze problemy możesz napotkać.

Romans z szefem. Problem pierwszy – brak wzajemności

„Wybieramy, jesteśmy wybrani, jak często to się nie zgadza” – śpiewała bohaterka Swietłany Kryuchkowej w „Wielkiej zmianie”. Problem braku wzajemności jest palący w każdym związku, a pary „przełożony-podwładny” nie są wyjątkiem. Rozpływasz się na jego widok, ale on nawet o tobie nie myśli. W swoich fantazjach zrobiłeś już z nim wszystko, co możliwe, ale on postrzega cię wyłącznie jako kolegę z pracy. Sytuację może dodatkowo skomplikować fakt, że Twój szef będzie świadomie zachowywał dystans, gdyż w hierarchii męskich wartości praca stoi o rząd wielkości wyżej niż relacje osobiste.

Natalia, 24 lata: „Mój szef Andrey to imponujący i interesujący mężczyzna w wieku 36 lat. Celowy, inteligentny, z doskonałym gustem - ogólnie po prostu idealny. Po kilku miesiącach wspólnej pracy zdałam sobie sprawę, że zajmował wszystkie moje myśli. Ale Andriej uparcie ignorował wszelkie próby flirtu, nie reagował na drobne kobiece sztuczki i z całych sił trzymał się na dystans. Chociaż wydawało mi się, że był mną zainteresowany. Nigdy nie udało mi się przełamać tej ściany. Myślę, że problem polega na tym, że miał jakąś blokadę w głowie: skręt romans z podwładnym- zło".

Zasadniczo, zakochać się w szefie– coś bardziej pozytywnego niż negatywnego. Jak każda miłość, nawet jeśli nie ma z jego strony wzajemności. Jeśli te uczucia dodadzą Ci siły, podniosą na duchu i pobudzą kreatywność, to tylko plus. Czy zauważyłaś, że gdy jesteś zakochana, przyciągasz mężczyzn jak magnes? Nie ma nic zaskakującego. Zakochana kobieta zawsze emanuje aurą szczęścia, obok której nie można przejść obojętnie. A być może Twoja druga połowa znajdzie się wśród tych, którzy ulegną Twojemu czarowi. I platoniczny miłość do szefa a twój nieudany romans pozostanie jasnym wspomnieniem w twoim umyśle.

Inną kwestią jest to, kiedy Twoje uczucia są rozgrzane do granic możliwości, a wybraniec jest zimny jak góra lodowa w oceanie. Próbowałaś już wszystkiego, co go zainteresowało, ale nic nie osiągnęłaś. W nocy płaczesz w poduszkę i nie wiesz, co dalej robić. W takim przypadku albo musisz coś w sobie zmienić, albo, jeśli to nie zadziała, zmień pracę. Ponieważ o wiele trudniej jest zapomnieć osobę, którą musisz widywać codziennie.

Romans z szefem. Problem drugi – negatywność ze strony kolegów

Jeśli jednak masz szczęście i sympatia Twoja i szefa jest wzajemna, bądź przygotowany na to, że zespół zauważywszy twoje wzajemne zainteresowanie, podejmie przeciwko tobie broń. Taka sytuacja jest szczególnie prawdopodobna, jeśli w zespole jest kobieta.

Olga, 27 lat: „Kiedy do naszego działu przyszedł nowy szef Oleg, od razu wzbudziliśmy w nim sympatię. Jest ode mnie tylko 4 lata starszy, mamy wiele wspólnych zainteresowań, do wielu rzeczy podchodzimy podobnie. Rzadko spotykam osoby, z którymi byłoby mi tak łatwo! Zaczęliśmy ze sobą rozmawiać poza pracą – czasami chodziliśmy do kina, na koncerty. Od czasu do czasu jadaliśmy razem lunch. Jeszcze zanim zaczęliśmy się spotykać, zacząłem odczuwać negatywność ze strony moich koleżanek. Mimo że Oleg i ja nie reklamowaliśmy naszej komunikacji, najwyraźniej wyczuli, że coś się między nami dzieje. Osoby, które jeszcze wczoraj uważałem za niemal przyjaciół, praktycznie przestały się ze mną kontaktować. Było mi dość trudno przebywać w takiej atmosferze i zdecydowałem się odejść, ponieważ nie byłem gotowy poświęcić relacji z kochankiem dla dobra zespołu.

Odgrywa tu rolę kilka czynników. Pierwsza to banalna kobieca zazdrość. Nawet jeśli Twoi koledzy są w szczęśliwym związku małżeńskim, fakt, że szef wybrał właśnie Ciebie spośród wszystkich, będzie ich prześladował. To jest kobieca esencja (lub, jak powiedziała jedna z moich koleżanek, „kobieca suka”). Po drugie, dzięki temu ludzie wokół ciebie to odczują romans z szefem, jesteś w szczególnej sytuacji. I choć w rzeczywistości Twój kochanek wymaga od Ciebie więcej niż od innych, to jednak obowiązuje kobieca zasada „z kim się przyjaźnimy?” w przypadku romansu z szefem staje się to szczególnie istotne.

Romans z szefem. Problem trzeci – nawet w domu jest szefem

Ten, który wczoraj był twoim szefem, dzisiaj jest twoim chłopakiem? Ale tu jest problem: uważa cię za swojego podwładnego nie tylko w pracy, ale także w domu. Takie przypadki również nie są rzadkością.

Katya, 26 lat: „Danila poznaliśmy, gdy pracowałem jako administrator sklepu, a on był dyrektorem. Zaczęli się spotykać, a potem zamieszkali razem. Nieważne jak bardzo próbowałam mu wytłumaczyć, że praca to jedno, a relacje osobiste to zupełnie co innego, w rodzinie i tak zachowywał się wobec mnie jak szef z podwładnym. Skończyło się na tym, że zerwaliśmy z tego powodu.”

Osoby, które przez długi czas piastowały stanowiska kierownicze, często przyzwyczajają się do określonego stylu komunikacji. Dobrze, jeśli Twój partner wie, jak oddzielić sprawy osobiste od zawodowych. A jeśli nie? Spróbuj z nim porozmawiać, wyjaśnij, że nie podoba Ci się taki stan rzeczy. Bądź wyjątkowo szczery, powiedz nam, że taka postawa wobec siebie poza tobą obraża cię. Osoba, która naprawdę Cię ceni, na pewno Cię wysłucha.

Romans z szefem. Problem czwarty – miłość czy praca?

Jak już jest jasne, w większości przypadków relacje z szefem z tego czy innego powodu staniesz przed wyborem - albo uczucia, albo praca. Zanim zaczniesz , ustal swoje priorytety. Jeżeli na tym etapie ważniejszy jest dla Ciebie rozwój zawodowy w tej organizacji, o biurowy romans Lepiej od razu zapomnieć. Ale jeśli zrozumiesz, że ten mężczyzna jest dla Ciebie na tyle ważny, że jesteś gotowa poświęcić karierę na rzecz związku, nie wahaj się zrobić kroku.

Marina, 31 lat: „Dostałam pracę jako asystentka kierownika działu sprzedaży. Od samego początku mieliśmy dobry kontakt z naszym szefem Maximem, ale nie było o niczym mowy. Poza tym był żonaty. Uczucia wybuchły po około sześciu miesiącach wspólnej pracy. Nieważne, jak banalne, po noworocznej imprezie firmowej. Tańczyliśmy cały wieczór, a potem zdałem sobie sprawę, że to nie było tylko współczucie. I zakochałem się w moim szefie! Maxim powiedział mi, że on i jego żona nie mieszkają razem od dawna, tylko formalnie nadal pozostają małżonkami. Po sześciu miesiącach naszego związku złożył pozew o rozwód, a kilka miesięcy później poprosił mnie o rękę. Jesteśmy razem już kilka lat i jesteśmy szczęśliwi! To prawda, musiałem rzucić pracę. Ale ani trochę tego nie żałuję.”

Każdy marzy o odnalezieniu swojej drugiej połówki, jednak nikt nie wie, gdzie i w jakich okolicznościach dojdzie do spotkania. I jest całkiem możliwe, że mężczyzną, który przez przypadek okazał się Twoim szefem, jest... A historia o tym, jak ściany biura połączyły dwa kochające serca, stanie się Twoją rodzinną legendą.

Elena Jarkowa
Magazyn dla kobiet JustLady

Czy brak ci słów, kiedy go widzisz? Czy nogi się uginają, gdy biegniesz, żeby załatwić jego sprawy? Gratulacje, masz atrakcyjnego i młodego szefa! Dowiedz się z trzech różnych historii prawdziwych dziewcząt, co zrobiły w podobnych sytuacjach.

Malika, 29 lat

Wychodziłam z bardzo trudnego związku w momencie, kiedy zdecydowałam się zmienić obiecującą karierę prawnika na pracę sekretarki w stolicy. Nie wiedziałam, co mnie czeka i nie miałam pojęcia, jak potoczą się moje losy w przyszłości, ale miałam wyraźne przeczucie, że moja dusza potrzebuje zmiany. Dlatego zdecydowałem się przenieść z rodzinnego miasta, w którym miałem już ugruntowany styl życia, w nieznane, upiorne perspektywy w stolicy. Kiedy pierwszego dnia przyjechałem na rozmowę do firmy, windą jechał ze mną bardzo przystojny i atrakcyjny facet. Od razu zauważyłem to na własne oczy. Po udanej rozmowie z szefem firmy zostałem przedstawiony mojemu bezpośredniemu przełożonemu. I wyobraźcie sobie moje zdziwienie, gdy zobaczyłam w windzie tego samego gościa, z którym jechałam. Nigdy w życiu nie pomyślałabym, że szefowie mogą być tak atrakcyjni i młodzi.

Bez mojej wiedzy zakochałam się w nim, wszystko we mnie zamarło, kiedy zawołał moje imię, kiedy rzucał na mnie przypadkowe spojrzenia, czy kiedy wydawał mi rozkazy. To było nie do zniesienia – przez sześć miesięcy cierpiałam w milczeniu z powodu mojej miłości do niego. Chociaż rozpłynęłam się pod wpływem tego uczucia, nie dał mi niczego więcej poza stosunkiem pracy. W pewnym momencie stało się to tak nie do zniesienia, że ​​pomyślałem o rzuceniu pracy, ale moje próby znalezienia innej pracy nie powiodły się. Wtedy postanowiłem zmienić swoje nastawienie do tej sytuacji.

Nie, wcale nie chciałam o nim zapomnieć ani jakoś zagłuszyć swojej miłości - pozwoliłam sobie go pokochać. Na początku była we mnie ogromna sprzeczność - uczucia i rozum nie zgadzały się ze sobą. Kochałam go, ale wiedziałam, że to mój szef. I dlatego było wiele wątpliwości i obaw, że wydawało się, że nie należy wtrącać się w relacje zawodowe i miłosne. Pomyślałam też, jak niezręcznie byłoby, gdyby odmówił odwzajemnienia moich uczuć. Ale decyzja została podjęta – musiałem spróbować szczęścia. Tak więc w ciągu trzech miesięcy od tego momentu zacząłem aktywnie przyciągać jego uwagę. Spotykałam się z innymi facetami w biurze, flirtowałam z nimi i wyglądałam tak szykownie jak zawsze. Jaki był rezultat moich prób?

To było nie do zniesienia – przez sześć miesięcy cierpiałam w milczeniu z powodu mojej miłości do niego.

Zacząłem naprawdę lubić jednego z chłopaków, z którymi flirtowałam, ale moja stara miłość do szefa wciąż we mnie pozostała. W tym samym momencie, kiedy chciałam odpuścić tę miłość, aby wejść w nowy związek, ta miłość mi odpowiedziała – szef zaprosił mnie na kolację. Tak to się wszystko zaczęło. Od tego momentu jestem szaleńczo zakochana w moim obecnym mężu.

Inna, 32 lata

Kiedy poznałem Siergieja, miałem 27 lat, a on 25. Oczywiście strasznie się obraziłem, że jestem podporządkowany facetowi młodszemu ode mnie. Siergiej dawał mi głupie instrukcje, podejmował zupełnie błędne decyzje, a ja pozwoliłam sobie bezpośrednio mu mówić, co i jak mam robić. Oczywiście pokłóciliśmy się z nim, ale jego jedynym argumentem Siergiej zamknął mi usta: „Jestem twoim szefem, kropka”. Targał mną gniew, ręce trzęsły mi się ze wściekłości, a cała moja istota była niezadowolona z mojej sytuacji. Postanowiłem zmienić pracę i jednocześnie przejść zaawansowane szkolenia. Rok później wróciłem do tej firmy ponownie, ale nieoczekiwanym zbiegiem okoliczności, w innym charakterze - okazałem się szefem Siergieja. Tak, to się zdarza. Życie jest bardzo nieprzewidywalne.

Siergiej w przeciwieństwie do mnie nigdy się ze mną nie kłócił – bardzo dobrze znał swoje obecne miejsce. Pewnego razu na firmowej imprezie firmowej Siergiej przyznał mi, że zrozumiał, jak bardzo się mylił, że wiele się ode mnie nauczył i chciałby się ze mną zaprzyjaźnić. Nie byłem przeciwny przyjacielskim stosunkom z nim, wbrew powszechnemu mniemaniu, że z podwładnymi nie należy się przyjaźnić. Zaczęliśmy z nim wiele szczerych rozmów, pojawiło się zaufanie i zrodziła się między nami prawdziwa przyjaźń. Sześć miesięcy później Siergiej wyjechał do innej pracy, ale nasza przyjaźń pozostała.

Karina, 23 lata

Pracowałam jako stewardesa w linii lotniczej pod okiem czarującego młodego mężczyzny, w którym byłam szaleńczo zakochana. Ten przystojny kapitan zwrócił na siebie uwagę wielu kobiet, a ja nie byłam wyjątkiem. Szczerze wierząc w moje (i co najważniejsze, jego) bystre uczucie, zacząłem się z nim spotykać. Cztery miesiące pięknej i romantycznej bajki w różnych krajach naszego świata zakończyły się, gdy mój kapitan nagle zaczął korzystać z innych lotów. Przestaliśmy się komunikować, bo on mógł przez dwa miesiące lecieć na trasie Moskwa-Amsterdam, ja zaś Nowosybirsk-Astana. Próbując jakoś wpłynąć na sytuację, próbowałem z nim rozmawiać, zostawiałem wiadomości, rozmawiałem z kierownictwem o zmianie lotu. Ale on całkowicie mnie zignorował, a wszystkie moje próby rozmowy z nim prowadziły donikąd. Po pewnym czasie w końcu pozwolono mi polecieć tym samym samolotem co on. Potem się poznaliśmy, ale on miał już dziewczynę - jedną ze stewardów naszej firmy. Wciąż próbowałam dowiedzieć się, dlaczego to zrobił, na co odpowiedział po prostu: „Tak, nie jestem dobrym człowiekiem, idź i sprawdź, czy wszystkie poduszki są na swoim miejscu”.

Po przejściu bólu wyciągnęłam dla siebie lekcję, że nigdy więcej nie umówię się z szefem.

Jego opinia:

Andrey, 25 lat (kierownik działu prawnego)

Prawdopodobnie nie powinieneś mieć romansów z menadżerami, chociaż gdybym miał ładną sekretarkę, nie miałbym nic przeciwko przeżywaniu z nią lekkich miłosnych przygód.

Napluj na wszelkie stereotypy i opinię publiczną! Dziś jest Twoim szefem, a jutro... Kto wie?

Siergiej, 33 lata (wiceprezes firmy logistycznej)

Amir, 27 lat (Kierownik Działu Sprzedaży)

- Wszystko może się zdarzyć. A jeśli dziewczyna jest dobra, to nie ma znaczenia, kim jesteśmy w roli społecznej. Miłość polega na czymś innym.

Całkowicie zgadzamy się z Amirem, miłość tak naprawdę polega na czymś innym. Jeśli znajdziesz się w podobnej sytuacji, podejmij wyzwanie, tak jak zrobiła to pierwsza bohaterka Malika. Napluj na wszelkie stereotypy i opinię publiczną! Każde doświadczenie, nawet negatywne, jest doświadczeniem bezcennym. Dziś jest Twoim szefem, a jutro... Kto wie?